Projet nouvelle grille de rémunération > la proposition des employeurs


  • Une nouvelle grille avec un pas de 0,1 % entre chaque ligne​
  • Un minimum d’augmentation individuelle fixé à +2 % (1,5 % lors des négociations de 2024)

Aujourd’hui, les niveaux de référence (NR) sont hétérogènes : certains restent en dessous de +2 %, baissant parfois jusqu’à +1,7 %, malgré un taux moyen de +2,3 %

L’intégration de certaines primes dans le salaire principal, améliorant le calcul des droits à la retraite


Les garanties de base obtenues :

  • Reprise intégrale de l’ancienneté
  • Transfert vers le niveau de rémunération immédiatement supérieur à 0,1% près de la nouvelle grille
  • Maintien de la prise de GF avec une augmentation de + 4,6 %

 ​LES CONTREPARTIES EN COURS DE NEGOCIATION PAR L'ALLIANCE



  • Création des échelons 13 & 14 : pour tenir compte de l’allongement des carrières. Sur une carrière complète aux IEG, la progression totale finale par les échelons augmenterait de +2,3%
  • Rehaussement des planchers maîtrise & cadres
  • Un salaire minimum égal au SMIC mensuel + 2 %, soit un SMIC annuel + 10% (en intégrant le 13e mois)
  • Relèvement des plafonds de tous les collèges / augmentation obtenue : +10 %, équivalent à 4 NR supplémentaires
  • Revalorisation de l’indemnité d’astreinte +9 %
    y compris pour les encadrants
  • Valorisation de l’expérience lors de l’embauche 
    par l’attribution d’échelons plus élevés

Les risques identifiés : la tentation du saupoudrage au détriment de la reconnaissance des compétences et des responsabilités :

Une grande majorité d’avancements individuels à 2%

Peu d’AIC au-dessus de 3% pour satisfaire davantage de salariés chaque année


Les employeurs n’apportant aucune garantie sur l’usage réel de la nouvelle grille, et compte tenu des risques identifiés, l’Alliance CFE UNSA Énergies demande une mesure de revalorisation générale pour tous les salariés. Aujourd’hui, la proposition des employeurs se situe à +1 %...

+ 1 % ne suffit pas : l’Alliance insiste pour une revalorisation réelle pour toutes & tous !